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Congreso
Ágora Bienestar:
La primera edición del congreso Ágora
Bienestar convirtió Valencia en la capital del
bienestar con 44 ponentes de primer nivel,
11 mesas de debate y 250 asistentes.
Durante el desarrollo del congreso se
presentaron las últimas tendencias en el
ámbito del desarrollo personal y de las
políticas de bienestar. FCC ha participa-
do en el congreso junto a otras empresas
también líderes en la implantación de me-
didas saludables.
El congreso arrancó con la ponencia ma-
gistral de Javier Iriondo, escritor, filósofo,
y prestigioso experto en inteligencia emo-
cional y desarrollo personal. Para el autor
del bestseller “Donde tus sueños te lleven”,
cualquier cambio personal o profesional
pasa por pararse a reflexionar: “si pierdes
el enfoque y no tienes una meta clara, la
mente se va a los problemas, a los miedos
y a las dudas”.
Este congreso nace con la intención de
convertirse en un espacio único para la di-
cuerpo, mente y hábitat saludable
crear un mayor compromiso del trabajador
con la empresa, fomentando la retención del
talento en las organizaciones”.
“Crear una cultura de bienestar e integrarla
en los planes estratégicos es bueno para la
productividad, la eficiencia y la competitivi-
dad de las empresas. Ágora Bienestar es
un punto de encuentro para los profesio-
nales que, desde distintas ramas del cono-
cimiento, son una pieza clave en la promo-
ción del bienestar en las compañías”.
fusión de conocimientos y experiencias so-
bre el bienestar como un activo generador
de importantes beneficios, tanto persona-
les como laborales. En representación de
FCC participó Juan Carlos Sáez de Rus, di-
rector de Seguridad, Salud y Bienestar La-
boral de la compañía, que expuso el trabajo
que se está desempeñando en el Grupo de
Servicios Ciudadanos y aportó su visión
profesional sobre la materia.
“Motivación, compromiso, trabajo en equi-
po, liderazgo, esfuerzo y vitalidad son valores
de alta importancia para las organizaciones
de éxito. Las acciones de flexibilidad-con-
ciliación también son las que contribuyen a