Red de Comunicación - Nº23 - page 54

Carta por la
Salud Laboral
Jose Luis Barral Campillo,
técnico de prevención
de FCC Construcción, recibe la Mención de Honor de los Premios PREVER
FCC Aqualia y las organizaciones sindica-
les mayoritarias del sector, UGT y CC.OO.,
han promovido la puesta en marcha de una
Carta por la Salud Laboral en la compañía.
Para ello, han suscrito en la sede corpo-
rativa de Las Tablas un acuerdo mediante
el que han establecido objetivos clave para
la promoción de la mejora continua de las
condiciones de trabajo, con el fin de ele-
La Comisión del Premio Nacional e Interna-
cional de Prevención de Riesgos Laborales
Prever 2013, integrada por representantes
del Consejo General, la Dirección General de
Trabajo, el Instituto Nacional de Seguridad e
Higiene en el Trabajo en Murcia, la Comisión
Nacional de Seguridad y Salud, la Funda-
ción de Prevención de Riesgos Laborales
y el Consejo General de Profesionales de
la Seguridad y Salud en el Trabajo, acordó
conceder el Premio Prever en su categoría
Mención de Honor, en virtud de los méri-
tos contraídos por su labor en favor de la
divulgación e implantación de la prevención
de los riesgos laborales, a José Luis Barral
Campillo, técnico de Prevención de FCC
Construcción, Área de Infraestructuras - Ge-
rencia Asturias-Cantabria.
La organización procedió a la entrega de
este galardón en el transcurso de la XVª Jor-
Un momento de la firma del acuerdo. De izquierda a derecha, Fernando J. Antón, Pascual Capmany y Gustavo Vargas. En la imagen de la derecha junto
a Carmen Rodriguez.
var los niveles de seguridad y salud de los
trabajadores, más allá del estricto cumpli-
miento de la legislación, constituyendo de
este modo un compromiso real de la Com-
pañía con sus trabajadores.
En la firma del documento han participado,
por parte de las Organizaciones Sindicales,
Gustavo Vargas, de UGT, y Fernando J.
Antón, de CC.OO. FCC Aqualia ha estado
representada por Pascual Capmany, direc-
tor de Seguridad y Salud, acompañado de
Carmen Rodríguez, directora de Recursos
Humanos.
Las actuaciones derivadas de esta carta se
instrumentalizarán a través de la creación
de un grupo de trabajo, constituido como
órgano consultivo, que sobrepasa el ámbi-
to de la representación de los trabajadores
legalmente establecida. Pretende estable-
cer un valor añadido en el campo de la par-
ticipación de los trabajadores en el diseño
conjunto de las políticas de seguridad y sa-
lud de la empresa.
nadas Técnicas de Prevención de Riesgos
Laborales y Responsabilidad Social Corpo-
rativa, (Premios Nacionales e Internacionales
de Prevención “Prever 2013”) que se cele-
braron en el salón de actos del Archivo Ge-
neral de la Región de Murcia, en colabora-
ción con la Dirección General de Trabajo de
la Consejería de Educación, Universidades
y Empleo de la Comunidad Autónoma de la
Región de Murcia.
Es el segundo año que un compañero de
FCC recibe la Mención de Honor de los Pre-
mios Prever, que en 2010 recayó en Juan
Carlos Velázquez Palacios, técnico de pre-
vención de FCC Construcción de Valencia.
Los premios, denominados PREVER en
relación con el refrán castellano “Mejor es
prever lo no llegado que disputar sobre lo
pasado”, se han convertido, año a año, en
un referente dentro de la prevención de ries-
gos laborales en España, la Unión Europea
y ahora también en Iberoamérica.
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