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real, y cuando empiezas la travesía llegas a
no ver a nadie en cinco días”, explica.
En estos viajes conoces a gente muy diver-
sa e interesante, gente muy peculiar y de
todas las clases sociales, pero que tienen
algo en común:
espíritu de aventura.
Les gusta la naturaleza y son muy solida-
rios. Las dificultades unen, todos nos ayu-
damos y creamos lazos de amistad muy
duraderos.
¿Lo organizamos?
Tal es la afición de Teresa que nos propo-
ne organizar un viaje de descubierta. Así se
llama al primer contacto con este tipo de
viajes, para todos los trabajadores de FCC
que estén interesados.
Solo es necesario un todoterreno con re-
ductora y muchas ganas de aventura.
de progresar, pero se planteó la posibilidad
de ser directora técnica de zona y con el
apoyo de mis superiores decidí aceptar el
nuevo puesto.
¿Qué características positivas destaca-
rías de las actitudes y aptitudes feme-
ninas en el ámbito laboral en relación al
hombre?
Creo que la única diferencia es cómo nos
han educado, por lo menos a las mujeres
de mi generación. Nos han formado en la
humildad, en la disciplina y en la no beli-
gerancia, y eso, en parte, tiene sus venta-
jas. Hemos aprendido a ganarnos la vida
de otra manera: modificando actitudes,
somos más diplomáticas y en lugar de la
imposición hemos aprendido a desarrollar
otras conductas más dialogantes.
¿Qué debería cambiar o qué deberían
cambiar las mujeres para que la situación
fuese más equilibrada?
A las mujeres nos cuesta más porque, con
iguales capacidades, se eligen a hombres.
También es posible, como he mencionado
anteriormente, que no hayamos sabido
reivindicar suficientemente nuestros dere-
chos. Somos capaces de luchar encare-
cidamente por nuestra empresa y sin em-
bargo nos menguamos cuando hemos de
demendar lo nuestro.
a s p e r s o n a s