Somos FCC - Nº12

FCC ha organizado, en su sede cor- porativa de Las Tablas, una nueva Jornada de Actualización Laboral cuyo objetivo ha sido repasar y ana- lizar los principales y más relevantes asuntos laborales del segundo se- mestre de 2019, así como los que se prevén para el ejercicio 2020, con atención a las nuevas iniciativas le- gislativas y sentencias de los órga- nos jurisdiccionales, y todo ello con un enfoque práctico y adaptado a las cuestiones que acontecen en el Gru- po FCC y en sus diferentes áreas de negocio. A lo largo de la jornada, se han co- mentado las tendencias más re- cientes de la doctrina judicial en el ámbito social y se ha aprovechado el encuentro para repasar el marco FCC celebra una nueva Jornada de Actualización Laboral normativo del Grupo FCC desde la óptica laboral. Se trata de un foro muy enriquece- dor entre los equipos dedicados a la gestión de personas, que favorece la comunicación y la colaboración, que permite compartir experiencias, bue- nas prácticas, proyectos y temas de actualidad y de interés entre todas las personas dedicadas a cuestiones laborales en las diferentes áreas del Grupo FCC. La sesión de trabajo ha sido impar- tida por Ana Benita, directora corpo- rativa de RR.HH. del Grupo FCC, por Sonia Serrano, Sergio Peña, Belén Echevarría y Ramona Fernández, miembros del equipo de la Asesoría Jurídico Laboral del Grupo. L A S P E R S O N A S L A S P E R S O N A S 28